Kurse mit Team Benedikt
Menschen stärken - Wertschätzend führen
„Bist du stark genug, um Verantwortung zu übernehmen, Kritik anzunehmen, sich für Neues zu öffnen und sich den Herausforderungen einer sich ständig verändernden Arbeitswelt zu stellen? Als Führungskraft solltest du deine Mitarbeiter stärken – aus eigener innerer Stärke heraus!
Bodo Janssen hat „Menschen stärken“ zum Sinn seines Unternehmens Upstalsboom gemacht und dadurch die Zufriedenheit seiner Mitarbeiter um 80 % gesteigert, die Gästezufriedenheit auf 98 % erhöht und seinen Umsatz verdoppelt. Dieser Weg erfordert von allen Beteiligten, besonders von den Führungskräften, einen wertschätzenden Umgang miteinander. Denn nur wer seine eigenen Werte und die Werte seiner Mitmenschen schätzt, geht wertschätzend mit ihnen um und gibt ihnen Raum, eigene Stärke zu entwickeln."
„Sind erfolgreiche Menschen glücklich? Glückliche Menschen sind erfolgreich – und glückliche Mitarbeiter führen zu begeisterten Kunden!“
Mich selbst und andere bewusst führen
„Bewusstheit gibt uns die Freiheit, eine Wahl zu treffen.“ – Moshé Feldenkrais
„Bewusstsein ist der Schlüssel für eine gute Gesundheit und für gelingende Führung. Eine wesentliche Führungskompetenz ist die Fähigkeit zur Reflexion: Wer bin ich, wofür stehe ich, was macht mich aus, wofür stehe ich jeden Tag auf, was erhält mich gesund? Mich selbst bewusst führen bedeutet, ein möglichst realistisches Bild von mir und meinen Bedürfnissen zu haben, um in dieser Klarheit andere zu führen: Wer sind die Menschen in meinem Bereich, was ist ihnen wichtig, wie kann ich Leben in ihnen wecken, welche gemeinsamen Werte und Ziele verbinden uns“?
In diesem Kurs erfährst du …
- was (Selbst-) Bewusst-sein ist und wie es entsteht,
- die Prinzipien erfolgreicher Führung,
- Praxisnähe aus dem Unternehmensalltag – mit Bodo Janssen oder Mirco Hitzigrath, die als Upstalsboomer den ersten Kurstag gestalten
Verantwortung übernehmen – Unternehmenskultur entwickeln
„Dieser Kurs wendet sich an Unternehmer und Führungskräfte, die Inspiration und Begleitung für ihre persönliche Entwicklung und für einen Kulturwandel in ihrer Arbeit wünschen. Wir kombinieren die Praxiserfahrung von Mirco Hitzigrath aus dem Upstalsboom Weg mit der Kompetenz von Hubertus Spieler aus der Organisationsentwicklung. Und das in einem ganz besonderen Upstalsboom-Hotel, dem Upleven an der Nordseeküste.“
- Stärkung der Selbstwahrnehmung und Reflektionsfähigkeit
- Der Weg zum persönlichen Leitbild – Vergangenheit würdigen, Gegenwart ordnen, Zukunft gestalten
- Das persönliche Warum als Basis des Handelns und der Entscheidungen
- Werte kennen und leben
- Sinnorientierung als Basis einer Unternehmenskultur
- Leitbild eines Unternehmens gestalten und leben – nachhaltige Unternehmenskultur
- Das rechte Maß zwischen Unternehmenskultur und Organisation, Führung und Management
Seminare
